[FETV=안다정 기자] 시중은행의 주택담보대출(주담대) 금리가 내림세를 보이고 있다. 코픽스(COFIX·자금조달비용지수)와 연동된 변동형 금리가 소폭이지만 일제히 하락했다. 시장 금융채 5년물 기준으로 삼는 고정형 변동 금리도 최근 2~3월간 상승세를 멈췄다. 17일 은행권에 따르면 KB국민·신한·우리·NH농협은행 등 주요 은행은 18일부터 한달 간 적용되는 신규취급액 기준 코픽스 연동 주담대 금리를 전달보다 0.02%포인트 내렸다. 국민은행은 2.76∼4.26%로, 신한은행은 3.00∼4.26%, 우리은행 2.95∼3.95%, 농협은행 2.84∼4.05%로 조정했다. 신(新) 잔액 기준 코픽스에 연동된 주담대 변동금리는 0.03%포인트씩 인하했다. 4개월 연속 하락세다. 국민은행은 2.93∼4.43%, 신한은행 2.97∼4.23%, 우리은행 2.97∼3.97%, 농협은행 2.86∼4.07%의 금리를 적용한다. 금융채 6개월물을 기준으로 삼는 하나은행은 신규취급액 기준 3.399~4.699%, 신잔액 기준 3.139~4.439%를 적용한다. 지난 15일 은행연합회가 공시한 10월 신규취급액 기준 코픽스는 1.55%, 신 잔액 기준 코픽스는 1.57%로 각
[FETV=안다정 기자] 국내 주요 그룹 중 지난 1년간 정규직 근로자를 그룹 규모 대비 가장 많이 늘린 곳은 SK그룹으로 나타났다. SK그룹은 직원 1인당 평균급여에서도 1위를 기록했다. 17일 대기업집단 전문 데이터서비스 인포빅스가 국내 34개 대기업집단(금융그룹 제외) 소속 상장사의 3분기 보고서를 분석한 결과 SK그룹 상장사의 정규직 직원은 3분기 말 기준 4만6천819명으로 1년 전(4만3천149명)보다 8.5%(3천670명) 늘었다. 그룹 소속사별로는 SK하이닉스에서 정규직이 2천328명(9.0%) 증가했고 SK텔레콤(524명, 증가율 11.4%), SK이노베이션(218명, 증가율 12.6%), SK(213명, 증가율 5.7%) 순이었다. 증가율이 아닌 증가 인원수 기준으로도 SK그룹은 정규직 직원 수가 현재 18만9천91명으로 4배 이상 많은 삼성그룹(3천816명 증가, 증가율 2.1%)에 이어 2번째로 정규직을 많이 늘렸다. 이어 농협그룹(6.9%), 포스코그룹(6.0%), 현대백화점그룹(5.6%), 롯데그룹(4.7%) 순으로 정규직 직원 증가율이 높았다. KCC그룹(3.7%), KT&G그룹(3.6%), 하림그룹(3.1%), LS그룹(
[FETV=안다정 기자] 철도노조가 지난달 11~14일 경고성 한시 파업을 벌인 이후 20일부터 무기한 총 파업에 들어가기로 결기했다. 철도노조 파업 시 KTX와 광역전철, 새마을호·무궁화호 등 여객열차와 화물열차가 30∼70%가량 감축 운행될 예정이라 출퇴근 시간 교통난이 예상된다. 화물열차도 상황은 같다. 30∼70%가량 감축 운행할 수밖에 없어 수출입업체 물류 차질이 우려된다. 노조는 파업을 앞두고 지난 15일부터 열차 출발을 지연시키는 '준법투쟁'에 들어갔다. 철도노조의 무기한 총파업은 2016년 9∼12월 74일간의 장기 파업 이후 3년 만이다. 이번 파업엔 코레일관광개발, 코레일네트웍스 등 한국철도(코레일) 자회사 노조도 함께 파업에 들어가 열차 내 안내, 주요 역 발권 업무 등도 차질이 예상된다. 노조는 ▲ 4조 2교대 내년 시행을 위한 인력 4천명 충원 ▲ 총인건비 정상화(임금 4% 인상) ▲ 생명안전업무 정규직화와 자회사 처우 개선 ▲ 철도 공공성 강화를 위한 철도통합, 특히 SRT 운영사인 SR과의 연내 통합 등 4가지 요구 조건을 내세우고 있다. 대안책으로 평시에 입석을 판매하지 않았던 SR은 20일부터 열차 좌석을 구매하지 못한 철도
[FETV=안다정 기자] 은행에서 예·적금과 펀드 창구를 물리적으로 따로 떼어 놓는 등의 조치를 통해 ‘고난도 금융투자상품’(파생상품+원금손실 가능성 20% 이상)에 대한 지침을 마련할 전망이다. 대응해외금리연계 파생결합펀드(DLF) 손실 사태의 재발을 막기 위한 대응책들은 이르면 다음 달부터 시행될 예정이다. 금융위원회와 금융감독원은 약 2주간 업계의 의견을 들은 후, 법 개정 사안이 아닌 보완 조치들은 곧바로 시행할 예정이라고 밝혔다. 자본시장법, 은행법, 보험업법 등 각 법률 시행령을 개정하기에 앞서 먼저 행정지도로 투자자 보호 조치를 강화한다는 방침이다. 공모 규제 회피를 위한 '쪼개기' 판매를 사전에 차단하기 위해 동일 증권의 판단 기준을 강화하고, 새로 도입할 고난도 금융투자상품은 원칙적으로 증권신고서의 일괄 신고를 금지하는 등 기준을 강화한다. 이번 DLF 사태를 키운 원인 중 하나인 주문자 상표 부착 생산(OEM) 펀드에 대해서도 적용 기준을 최대한 폭넓게 해석해서 감독 방향을 업계와 공유할 예정이다. DLF사태의 시발점이 된 은행은 더욱 강화한 감독을 받을 전망이다. 다음달 이후 금융당국은 전체 은행의 준법감시인을 대상으로 워크숍을 열고 소
[FETV=안다정 기자] 최근 일부 신도시 후보지 등지에서 벌어지고 있는 시행사들의 신탁 방식을 통한 대토(代土) 보상권 거래가 법으로 금지된다. 또 대토보상권에 대한 전매제한을 위반하면 1억원 이하의 벌금을 매기는 방안이 추진된다. 일부 수도권 신도시 후보지나 택지지구에서 시행사들이 원주민에게 접근해 현금으로 전환해 보상받을 권리에 대한 신탁 계약을 하는 방식으로 토지 확보에 나서고 있어 대토보상제의 도입 취지가 퇴색되고 있다는 지적이 나온다. 17일 국회와 국토교통부에 따르면 최근 국회 국토교통위원회는 최근 더불어민주당 안호영 의원이 대표발의한 '공익사업을 위한 토지 등의 취득 및 보상에 관한 법률' 개정안을 상정했다. 형식은 의원입법이지만 국토부와 긴밀한 교감 하에 발의돼 사실상 정부의 대토보상권 불법전매에 대한 대응방안을 담고 있는 것으로 확인됐다. 개정안의 골자는 대토보상권에 기반을 두고 '현금으로 전환해 보상받을 권리'도 전매제한 대상임을 명시하는 것이다. 개정안에 따르면 대토 계약 체결일부터 소유권이전등기를 마칠 때까지 대토보상권의 전매가 금지된다. 고양 장항지구와 수원 당수지구, 판교 금토지구 등지에서 시행사들이 보상금의 110∼150%를 선
[FETV=안다정 기자] 미중 무역 분쟁과 글로벌 수요부진, 제조업 경기 침하에 따라 국내 주요 그룹 상장사들의영업이익이 작년보다 75%나 급감했다. 특히 LG그룹의 영업이익은 99% 감소하는 등 현대차그룹을 제외한 9개 그룹의 영업이익이 일제히 줄었다. 17일 대기업집단 전문 데이터서비스 인포빅스는 10대그룹의 분기 별도기준 영업이익은 총 6조1천623억원으로 작년 동기(25조2천862억원)보다 75.63% 감소했다고 전했다. 현대차그룹은 주력 기업 현대차가 작년 3분기 엔진 리콜, 엔진 진동 감지 시스템(KSDS) 도입 등 비용 부담으로 적자를 기록했다가 올해는 흑자 전환한 데 힘입어 그룹 전체 영업이익(1조23억원)도 작년(1천739억원)보다 476.40% 급등한 것으로 분석된다. 하지만 현대차그룹과 현대중공업그룹 2곳만 증가하고 나머지는 줄었다. 10대 그룹 상장사의 3분기 영업이익률은 3.75%로 작년(14.28%)보다 3분의 1 이하로 급감했고, 1∼3분기 누적 영업이익률도 5.63%로 작년(13.92%)보다 절반 아래로 떨어졌다. 삼성전자는 올해 스마트폰·TV 영업이익이 늘었는데도 반도체는 역대 최대의 분기 영업이익을 냈던 작년 3분기보다 크게
[FETV=안다정 기자] 메리츠화재가 16일 노원구 상계동 일대에서 ‘사랑의 연탄 나눔’ 봉사활동을 진행했다. 미레츠화재가 상계동 주민들의 따뜻한 겨울나기를 지원하기 위해 연탄 배달 봉사활동을 펼쳤다. 행사를 함께 진행한 '사단법인 따뜻한 한반도 사랑의 연탄 나눔 운동'에 기부금 5천만원을 전달했다. 메리츠화재 관계자는 "2007년부터 매년 ‘소외계층의 겨울나기 연탄 지원 사업’을 진행하고 있다"면서 "이번 봉사활동과 더불어 아동복지시설 후원, 정신지체 및 중증장애인 요양시설 후원 등 주변의 어려운 이웃들을 위한 나눔 활동을 지속할 예정"이라고 밝혔다.
[FETV=안다정 기자] 한화생명이 15일 커피 한 잔 가격으로 여성암을 보장할 수 있는 상품을 출시했다. 토스 전용 '한화생명 여성건강보험'이다. 한화생명은 15일 디지털 금융 플랫폼 ‘토스(Toss)’를 통해 2040세대 여성의 주요 질병을 보장하는 ‘한화생명 여성건강보험’을 출시했다. 지난 2월 대형생보사 중 최초로 토스와의 업무 제휴를 맺은 뒤 3번째로 선보이는 미니보험이다. 성 발병률이 높은 유방암, 자궁경부암, 난소암 등 주요 암 진단이 확정되면 최대 1,000만원까지 보장하고, 유방암을 진단 받는 경우 유방절제 수술 자금과 유방재건관련 수술자금으로 각 최대 500만원 한도로 보장받을 수 있다. 건강·미용상의 이유로 관심이 높아진 하지정맥류도 보장한다. 하지정맥류 진단 시 1회 입원당 30일 최고 한도 내에서 1일당 2만원의 입원비를 지급하며, 수술 1회당 50만원을 보장한다. 가입 연령은 20~49세다. 30세 여성 가입 시 월 보험료 3,800원(5년납, 10년 만기)이다. 5년간 보험료를 납입하면 10년 동안 보장받을 수 있다. 토스 앱을 이용해 비대면으로 설계사를 통하지 않고 1분 만에 가입할 수 있다. 이는 대면 가입을 꺼리고 편리함을
[FETV=안다정 기자] 오렌지라이프가 글로벌 커뮤니케이션자료 평가대회 ‘LACP 스포트라이트 어워즈’에서 대상을 수상했다. ‘LACP 스포트라이트 어워즈’는 세계적인 홍보·마케팅 전문기관인 미국 커뮤니케이션연맹(LACP)이 주관하는 국제경연대회다. 올해에는 약 12개국에서 400여개의 기업들이 참가했으며, 연차보고서·지속가능성보고서·광고·간행물·사보 등 다양한 부문에서 경쟁을 펼쳤다. 오렌지라이프는 주요 성과를 강조한 ‘Orange’ 파트, 신한금융지주의 일원으로서 새로운 미래를 제시하는 MD&A(이사의 경영진단 및 분석의견)가 수록된 ‘Blue’ 파트, 지속가능경영 주요 성과를 담은 ‘Green’ 파트로 구성한 ‘2018년 연간보고서’를 출품했다. 첫인상·구성·내용·디자인·창의성·명확성·타당성 등 총 7개 평가항목 중 6개 부문에서 최고 점수를 받으며 전 부문 통합 1위를 달성했다. 주최사인 LACP 스포트라이트 어워즈는 “오렌지라이프 2018년 연차보고서는 짜임새 있는 스토리와 구성으로 이해관계자들의 정보 접근성을 한층 높였으며, 특히 기업 고유의 아이덴티티를 창의적인 디자인으로 구현한 점에서 높은 점수를 받았다”고 평가했다. 한편 오렌지라이프
[FETV=안다정 기자] 미래에셋생명의 GI(General Illness) 종신보험 ‘건강담은 GI변액종신보험’에 이목이 집중되고 있다. CI(Critical Illness) 종신보험의 단점을 보완해, 17대 질병에 고액 보장을 제공하고, 보장 범위를 대폭 늘렸기 때문이다. ▲중등도 보장 특약’ 신설해 보장폭 확 늘려 건강담은 GI변액종신보험은 ‘중증도 질환 보장 특약’을 활용해 보장 범위를 확대한 것이 특징이다. 이는 기존 CI상품이 중대한 질병만 보장했기 때문에 넓은 범위를 보장하고 싶은 가입자에겐 최적의 상품이 될 수 있다. 기존의 ‘중대한’이라는 단서 조항을 삭제한 것도 이목을 끈다. 기존 CI보험의 단점을 보완했다는 평이 나오는 이유다. 암, 뇌출형, 급성심근경색증을 포함한 17대 질병에 대해 진단 및 수술 시 가입금액의 100%까지 선지급 진단비를 지급하고, ‘100% 선지급형’ 선택시 선지급 진단비를 받고 피보험자가 사망할 경우에도 주보험 가입금액의 30%를 유족에게 연금으로 추가 지급한다. ▲17대 질병 최대 100% 선지급 보장 ‘건강담은 GI변액종신보험’은 17대 질병을 최대 100% 선지급 보장한다. 게다가 변액보험 장기수익률 3년 연속