[FETV=이가람 기자] 디셈버앤컴퍼니자산운용이 전 부문에 두 자릿수 규모의 채용을 진행한다고 11일 밝혔다.

디셈버앤컴퍼니운용은 지난 2019년 인공지능(AI) 간편 투자 서비스 ‘핀트’를 출시해 자산가의 전유물이었던 투자 일임 서비스의 대중화를 선도해 온 금융투자회사다.

디셈버앤컴퍼니운용은 이번 채용을 통해 모바일 개발, 서버 개발, AI 리서치, 데이터 분석, 프러덕트 디자인, 마케팅, 고객대응 등 총 15개 포지션에 적합은 인재를 모집한다. 채용 절차는 서류심사 통과자를 대상으로 1차 실무진 면접, 2차 임원면접 및 인성검사, 최종 대표이사 면접 순으로 진행된다. 개발 직군은 별도의 코딩 테스트 과정이 추가된다.

또 전 임직원의 연봉을 인상하고 복리후생 제도를 개편했다. 이에 따라 매년 360만원 상당의 현금성 복리후생 포인트가 추가될 예정이다.

정인영 디셈버앤컴퍼니운용 대표이사는 “상호 존중을 바탕으로 자유로운 소통을 지향하는 기업문화 속에서, 더 나은 금융 환경을 제공하고자 힘쓰는 임직원들의 노고에 감사를 표하고자 연봉 인상 및 복지 혜택을 강화하게 됐다”며 “서비스 성장세에 따라 채용을 적극 진행 중이니 AI 기술을 중심으로 더욱 다양하고 정교화된 고객 맞춤형 금융 서비스를 만들어갈 우수한 인재들의 관심 바란다”고 말했다.