[FETV=김진태 기자] 박경일 SK에코플랜트 사장이 상반기 가장 많은 보수를 받은 것으로 나타났다. 회사의 기업공개(IPO)를 준비하면서 실적과 체질개선을 동시에 잡은 공이 인정된 것으로 풀이된다. 박 사장의 뒤를 이어 상반기 보수를 많이 받은 것은 건설업계 최장수 최고경영자(CEO)로 정평이 난 임병용 GS건설 부회장이다. 다만 상여금은 없었는데 최근 잇따른 악재가 영향을 줬다는 분석이 나온다. 

28일 관련업계에 따르면 10대 건설사 CEO 중 SK에코플랜트의 박 사장이 상반기 내 가장 많은 보수를 받았다. 박 사장은 올 상반기에만 12억1900만원의 보수를 받았는데 이 중 연봉은 5억5000만원, 상여는 6억6800만원이다. 연봉보다 상여금을 많이 받은 것인데 이는 지난해 회사가 우수한 실적을 거둔 데 따른 보상으로 여겨진다. 이제 곧 눈앞으로 다가온 기업공개를 위해 건설사에서 친환경기업으로의 체질개선을 성공적으로 이룬 것도 높은 상여금을 받을 수 있었던 요인으로 꼽힌다. 

SK에코플랜트는 반기보고서에서 상여금 산정기준에 대해 회사의 매출·영업이익 등 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 등 비계량지표를 고려했다고 설명했다. 실제로 SK에코플랜트는 지난해 연결기준 7조5508억원의 매출과 1569억원의 영업이익을 거뒀다. 이는 전년과 비교하면 매출은 1조3000억원 가량, 영업이익은 1000억원 가량 증가한 금액이다. 기업공개를 위해 친환경기업으로의 체질개선도 마무리 단계다. 박 사장이 연봉보다 더 많은 상여금을 받은 이유다.

박 사장의 뒤를 이은 것은 GS건설의 임 부회장이다. 임 부회장은 건설업계에서 가장 오랜 기간 수장 자리에 앉은 인물로 유명하다. 그만큼 GS그룹 오너로부터 두터운 신임을 받는 것으로 알려졌다. 다만 전년과 비교하면 올 상반기 받은 보수액은 다소 줄었다. 임 부회장은 올 상반기에만 8억7700만원을 보수로 받았다. 국내 시공능력순위 10대 건설사 CEO 중 2번째로 많이 받은 셈이다. 특히 연봉 부문은 국내 건설사 CEO 중 가장 많은 수준이다. 다만 상여금은 전혀 받지 못했다. 지난해 GS건설의 수익성이 감소한 데다 최근 잇따른 악재가 터진 것이 영향을 미친 것으로 분석된다. 

임 부회장의 뒤를 이은 것은 한성희 포스코이앤씨 사장이다. 급여는 3억600만원으로 비교적 낮은 수준에 속했지만, 상여(5억1600만원)를 기반으로 3위를 차지했다. 포스코이앤씨는 매출, 영업이익, 친환경수주, 현금흐름, 시공능력평가액 등에 대한 정량평가 60%와 건설산업 고도화 등으로 구성된 정성평가 40%를 반영해 성과급 지급규모를 책정한다고 설명했다.

윤영준 현대건설 사장도 5억원이 넘는 보수를 받았다. 윤 사장은 올 상반기에 5억800만원의 보수를 받으며 같은 수준을 유지했다. 다만 시공능력순위 3위와 4위로 치고 올라온 백정완 대우건설 사장과 홍현성 현대엔지니어링 사장은 상반기 지급받은 보수가 5억원을 넘지 않아 공시되지 않았다. 마창민 DL이앤씨 사장과 구원투수로 등판한 박현철 롯데건설 부회장도 이 기간 받은 보수가 5억원을 넘지 않았다. 올해 시공능력평가서 10위에 이름을 올린 호반건설은 반기보고서를 제출하지 않아 이번 집계에선 빠졌다.