[FETV=이신형 기자] SK이노베이션은 지난 18일 서울 코엑스 오디토리움에서 제9회 GMF가 열려 발달장애인 연주팀 6개팀이 열띤 경연을 펼쳤다고 19일 밝혔다. 이날 행사는 1000여석의 객석이 만석을 이룬 가운데 진행됐다. GMF는 지난 2017년부터 SK이노베이션 후원으로 비영리 사회복지법인 하트-하트재단이 매년 개최해 왔다. 올해 9회를 맞기까지 총 290개팀의 3000여명 발달장애인 뮤지션이 참여하는 등 국내의 대표적 발달장애인 음악축제로 자리잡았다. 이날 경연에서 대상은 ‘그린앙상블’이 차지해 문화체육관광부 장관상과 상금 1000만원을 받았다. 최우수상은 ‘앙상블 라비앙클’, 우수상은 ‘아리아 포맨’과 ‘다소니챔버오케스트라’, 장려상은 ‘헬리오스 현악앙상블’과 ‘미라클앙상블’ 이 각각 수상했다. 이날 본선 무대를 밟은 6개팀은 총 2100만원의 상금과 트로피를 받았다. 대상을 받은 ‘그린앙상블’팀은 “단원들의 노력의 결과로 대상을 수상하게 되어 기쁘다”며 “그린앙상블을 응원해주신 모든 분들께 감사드린다”고 소감을 밝혔다. 이날 행사에는 이정우 문화체육관광부 문화예술정책실장, 오지철 하트-하트재단 회장, 홍준화 SM C&C 광고사업부문 대
[편집자 주] 정부가 부처 개편안을 내놓으며 기후에너지부 신설을 예고했다. 기후에너지부 신설에 산업계는 강화될 환경 리스크에 촉각을 곤두세우고 있다. FETV가 주요 산업의 온실가스 배출량과 에너지 사용량, 환경 관련 투자 지표를 점검했다. [FETV=이신형 기자] 국내 대표 철강 3사 중 포스코가 온실가스 배출이 가장 많고 8건의 환경 관련 과태료를 부과받아 리스크가 크게 두드러졌다. 현대제철 역시 온실가스, 재제 등 측면에서 적지 않은 리스크를 보였고 동국제강은 전기로 기반의 산업 구조적 특성으로 각종 환경 지표에서 양호했다. KOSIS(국가통계포털)에 따르면 2023년 기준 ‘1차 철강제조업’은 전체 86개 제조업 가운데 온실가스 배출량 1위를 기록했다. 제철소의 경우 석탄·코크스(Cokes) 등의 연료 연소에 기반해 가동되기 때문에 탄소 배출이 많을 수밖에 없는 구조다. 이로 인해 철강사의 온실가스 배출 규모와 집약도, 환경투자와 규제 대응 수준 등은 향후 정부의 친환경 정책과 직결되는 주요 리스크 요인으로 꼽힌다. 국내 대표 철강 3사 중 포스코는 배출 규모와 제재 건수에서 모두 가장 높은 수치를 기록했다. 2024년 기준 포스코의 온실가스 배
[FETV=이신형 기자] 고려아연이 기업가치 제고(밸류업) 계획 공시를 통해 ‘밸류업 선도기업’으로 도약하기 위한 청사진을 제시했다고 18일 밝혔다. 고려아연은 지난해 적대적 M&A에 대응해 공개매수로 취득한 자사주 204만30주(발행주식 대비 9.85%) 전량 소각을 약속한 바 있다. 올해 6월과 9월에 걸쳐 68만10주를 소각했으며 남은 물량도 오는 12월 소각할 예정이다. 고려아연은 “주주와 시장에 한 약속을 성실히 이행해 주주가치와 기업가치 제고에 최선을 다하겠다”고 강조했다. 자사주 소각 효과로 주주환원 지표는 당초 목표를 크게 상회할 전망이다. 고려아연은 지난해 10월 발표한 ‘밸류업 로드맵(2024~2026년)’에서 3년 평균 총주주환원율 40% 이상과 유보율 8000% 이하를 목표로 제시했다. 올해 상반기 총주주환원율은 113.1%였으며 연간 기준으로는 200%대에 이를 것으로 예상된다는 회사의 설명이다. 고려아연은 유보율 역시 연간 기준으로 자사주 소각 효과가 반영되면 목표치에 부합할 것이라고 전했다. 배당 정책과 관련해서는 "정부가 추진하는 세법 개정안에 맞춰 고배당 기업 분리과세 특례 요건 충족을 목표로 검토 중"이라고 전했다. 올
[FETV=이신형 기자] HD현대가 향후 5년간 총 19개 계열사에서 1만명 규모의 신규 채용을 진행한다고 18일 밝혔다. HD현대는 올해 총 1500여명을 신규 채용하고 2029년까지 향후 5년간 조선·건설기계·에너지 부문 등 총 19개 계열사에서 1만여명의 인원을 새로 뽑을 예정이다. 현재 하반기 그룹 신입 직원 채용이 진행 중으로 이달 22일 접수 마감을 앞두고 있다. 특히 HD현대는 그룹 차원에서 미래 신성장 동력으로 육성하고 있는 친환경 기술, 디지털 스마트 솔루션, 수소·바이오 사업 추진을 위한 R&D 인력 확보에 집중적으로 나설 계획이다. 청년들이 사회 경험을 쌓고 적성을 미리 탐색할 수 있도록 ‘학점연계형 인턴 제도’도 운영 중이다. HD현대는 지난 2022년부터 대학들과 협약을 맺고 학생들이 졸업 전 회사에서 3개월간 근무할 경우 12~15학점을 인정받을 수 있도록 했다. HD현대는 "조선업이 업황 불황으로 심각한 위기에 놓였던 상황 속에서도 매년 신규 채용을 이어가며 청년 고용 문제 해결에 앞장서 왔다"며 “청년은 우리 사회의 미래이자 희망인 만큼 양질의 일자리를 창출해 청년 실업 문제 해결에 적극 동참할 것”이라고 전했다.
[FETV=이신형 기자] 포스코퓨처엠이 SK이노베이션 E&S와 태양광 발전 사업 추진 계약을 체결했다고 18일 밝혔다. 해당 계약에 따라 SK이노베이션 E&S는 포스코퓨처엠 공장 지붕 및 주차장에 2.5MW 규모의 태양광 패널을 설치해 연간 2.8GWh의 재생에너지를 생산한다. 포스코퓨처엠은 여기서 생산된 전기를 구매해 공장 운영에 활용하게 된다. 포스코퓨처엠은 이를 통해 연간 약 1300톤의 탄소배출 감축이 가능할 것으로 기대된다고 전했다. 이번 사업 협력으로 포스코퓨처엠은 경쟁력 있는 가격에 전력을 공급받는 동시에 재생에너지 전환 목표에 한발 더 나아간다는 계획이다. 양사는 이번 재생에너지 사업 협력을 시작으로 앞으로도 지속가능한 미래를 위한 다양한 사업 방안을 모색하기로 했다. 포스코퓨처엠은 2050년 탈탄소 달성을 목표로 2021년 세종 음극재 공장에 연간 209MWh 규모의 태양광 설비를 준공했다. 지난해에는 포스코인터내셔널과 함께 광양 양극재 공장에 연간 2.6GWh 규모의 태양광 발전 사업을 추진하는 등 재생에너지 사용을 확대하는 전략을 지속하고 있다. 포스코퓨처엠은 "광양 NCA 양극재 전용 공장 등에 태양광 발전설비 추가 설치를
[FETV=이신형 기자] 포스코그룹이 올해 연간 신규채용 규모를 기존 2600명에서 3000명 수준으로 확대한다고 18일 밝혔다. 포스코그룹은 이번 신규채용 확대가 청년 일자리 확대를 위한 것이라고 밝혔다. 또 포스코그룹은 2026년 이후에도 안전, AI, R&D 분야 채용 확대 등을 통해 전체 신규채용 규모를 올해와 유사한 수준으로 유지하고 향후 5년간 1만5000개의 양질의 일자리를 창출해 나간다는 계획이다. 포스코그룹은 포스코, 포스코인터내셔널 등을 중심으로 공채를 진행해 왔다. 그러나 내년부터는 그룹 공채의 참여 사업회사를 확대해 보다 많은 청년들이 공정하게 경쟁할 수 있는 기회를 제공할 예정이라고 전했다. 포스코그룹은 2019년부터 민·관 협력으로 '청년 AI·Big Data 아카데미'를 운영하고 있다. 이 프로그램을 통해 6년간 총 1400여명의 청년 구직자들에게 AI·Big Data 활용역량과 실무경험을 쌓을 수 있도록 지원했으며 이중 800여명이 취업에 성공하는 성과를 거뒀다. 포스코그룹은 앞으로도 청년 AI·Big Data 아카데미, 인턴제도 확대 등 다양한 프로그램을 통해 청년들에게 실무 중심의 취업교육을 지원하고 지속가능한 청년 일
[FETV=이신형 기자] 고려아연 온산제련소 임직원들이 3분기에도 울산시 공무원들과 함께 수연재활원을 찾아 ‘1사 1시설 온기나눔’ 민관합동 봉사활동을 실시했다고 18일 밝혔다. 지난 17일 울산시 울주군에 위치한 수연재활원에서 실시한 이번 민관합동 봉사활동에는 신진우 고려아연 온산제련소 총무팀장과 전경술 울산시 문화관광체육국장 등 고려아연 온산제련소 임직원과 울산시 문화관광체육국 공무원 30여명이 참여했다. 수연재활원은 중증장애아동의 보육과 재활치료를 지원하는 시설이다. 이날 봉사에 참여한 임직원들은 ▲주변 환경 정화 ▲놀이방 및 치료실 청소 ▲기초 정비 작업 등을 실시해 환경 개선에 힘을 보탰다. 임직원들은 하절기 사용했던 선풍기를 세척하고 옷걸이 가구를 조립하고 돌담 페인트 도색 작업과 치료실 바닥 물청소까지 실시했다. 이번 활동은 고려아연이 지난 3월 울산시와 체결한 ‘1사 1시설 온기나눔 민관합동 장애인복지시설 자원봉사 결연 협약’ 이후 진행된 3번째 봉사활동이다. 앞서 지난 4월 고려아연은 수연재활원에 1000만원 상당의 생활용품을 전달하고 첫 봉사활동을 실시했다. 이어 6월 진행한 2분기 봉사활동부터 이번 3분기 봉사활동까지 고려아연 온산제련소
[FETV=이신형 기자] SK이노베이션은 지난 17일 서울 종로구 SK서린빌딩에서 LG전자와 'AI 데이터센터 에너지-냉각 통합 솔루션 공동 개발 및 사업화를 위한 양해각서(MOU)'를 체결했다고 18일 밝혔다. 이날 행사에는 김무환 SK이노베이션 에너지설루션 사업단장과 이재성 LG전자 ES사업본부장 등 양사 주요 관계자들이 참석했다. MOU에 따라 양사는 국내외 데이터센터에 통합 에너지 설루션을 제공하는 파일럿을 실행하고, 데이터센터 분야 기술협력과 공동 연구개발(R&D)를 벌여 나갈 계획이다. 또 양사 및 외부 사업장을 대상으로 다양한 에너지 설루션과 서비스를 패키지로 제공하는 에너지 서비스(Energy-as-a-Service) 사업을 공동 추진하고 데이터센터 폐열 회수 및 활용 설루션 개발에 나선다. 특히 양사는 ▲공동 기술협력 ▲파일럿 실행 ▲상품화로 이어지는 중장기 로드맵을 기반으로 포괄적 협력관계를 구축함으로써 앞으로 사업협력 범위를 지속적으로 확대해 나갈 계획이다. 협업 과정에서 LG전자는 냉각 분야에서 지닌 글로벌 경쟁력을 토대로 ▲직접 칩을 냉각(DTC) 하는 방식인 냉각수 분배 장치(CDU) ▲수∙공랭 인버터 칠러 ▲냉각 제어 설루션
[FETV=이신형 기자] 에어서울이 요나고 노선 이용객을 대상으로 교통부터 음식, 현지 체험을 아우르는 다양한 혜택이 담긴 쿠폰북 제공 프로모션을 진행한다. 요나고는 에어서울이 단독으로 운항 중인 노선으로 특히 하이킹으로 유명한 다이센산과 온천, 애니메이션 등 자연과 문화가 어우러져 많은 여행객의 관심을 받고 있는 지역이다. 에어서울은 요나고 노선 이용객 중 선착순 100명에게 ‘요나고 쿠폰북’을 제공한다. 쿠폰북에는 ▲공항~가이케온천~요나고역 간 리무진 버스 무료 승차권 ▲꽃의 정원 ‘하나카이로’ 입장권 50% 할인 ▲명탐정 코난 박물관 입장권 100엔 할인 등의 혜택이 모두 포함되어 있다. 또한 선착순 400명에게는 돗토리현 내 인기 음식점과 박물관 등 총 19개 상점에서 사용할 수 있는 ‘현지 상점 쿠폰북’도 제공된다. 해당 쿠폰북으로 지역의 다양한 맛집과 체험 장소를 보다 합리적인 가격에 즐길 수 있어 여행의 재미를 더해줄 것으로 기대된다. 요나고 여행을 ‘올인원’으로 즐길 수 있는 이번 프로모션은 9월 17일부터 10월 10일까지 진행된다. 자세한 내용은 에어서울 홈페이지 또는 모바일 앱에서 확인할 수 있다.
[편집자 주] 정부가 부처 개편안을 내놓으며 기후에너지부 신설을 예고했다. 기후에너지부 신설에 산업계는 강화될 환경 리스크에 촉각을 곤두세우고 있다. FETV가 주요 산업의 온실가스 배출량과 에너지 사용량, 환경 관련 투자 지표를 점검했다. [FETV=이신형 기자] 국내 방산 4사 중 한화에어로스페이스는 직·간접 온실가스 배출이 가장 많았고 현대로템은 기타 온실가스 배출이 압도적으로 높아 탄소 규제 리스크가 두드러졌다. 한국항공우주와 LIG넥스원의 경우 온실가스 배출 지표는 상대적으로 양호했지만 환경 투자가 적어 향후 대응 취약성이 드러났다. KOSIS(국가통계포털)에 따르면 2023년 기준 ‘무기및총포탄제조업’의 온실가스 배출량은 19만tCO2eq로 전체 제조업 중 61위를 차지했다. 이는 철강, 석유화학, 시멘트 제조업 등과 달리 주로 금속 가공, 조립, 기계 가동 중심의 공정 비중이 크다는 방위산업의 산업적 특성에 따른 것으로 풀이된다. 한화에어로스페이스는 직·간접 온실가스 배출량(Scope1&2)이 약 11만tCO2eq로 4사 중 가장 많았다. 생산단위당 배출량·사용량을 나타내는 온실가스 집약도와 에너지 집약도 역시 각각 14.4, 0.3
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